Новые возможности для казахстанских женщин в цифровой экономике
Цифровизация и бурное технологическое развитие открывают не только новые возможности, но также формирует новые социальные вызовы и риски для женщин. Одним из значимых рисков, связанных с развитием цифровой̆ экономики, признается нарастание гендерного неравенства в сфере труда и в обществе в целом. В докладе саммита Всемирного экономического форума в Давосе (ВЭФ, 2016) было отмечено, что предстоящие технологические изменения в сфере занятости в большей степени коснутся именно женщин.
Если сложившуюся ситуацию на рынке труда не изменить, то «в ближайшие десятилетия государство и общество столкнутся с новым видом асимметричного распределения мужчин и женщин в различных структурах занятости: с технологической гендерной сегрегацией на рынке труда. Очевидно, что при сохранении деления профессий на «мужские» и «женские» гендерный разрыв в цифровой экономике возрастет, что приведет к прямой дискриминации женщин и усилению феминизации бедности».